Ce projet de loi abrogerait le sous-chapitre IV du chapitre 31 du titre 40 du Code des États-Unis. Ce sous-chapitre contient les exigences salariales de la loi Davis-Bacon pour certains contrats de construction fédéraux. Le projet de loi rend également nulle et non avenue toute référence dans une loi à une exigence en vertu de ce sous-chapitre. L'abrogation entrerait en vigueur 30 jours après la date de promulgation, mais elle n'affecterait aucun contrat existant à ce 30e jour ni aucun contrat attribué à partir d'une invitation à soumission qui était en cours ce jour-là. Le projet de loi a été présenté le 30 avril 2026 par le représentant Eric Burlison et le représentant Barry Moore et a été renvoyé au Comité de la Chambre sur l'éducation et la main-d'œuvre.
S'il est promulgué, les exigences salariales légales trouvées dans la partie Davis-Bacon de la loi fédérale seraient supprimées pour les contrats couverts à partir de 30 jours après la promulgation. Les contrats déjà en place à cette date, et les contrats attribués à partir d'offres en cours à cette date, ne seraient pas affectés. Aucune information disponible publiquement sur les effets directs pour les travailleurs, les entrepreneurs ou les coûts des projets n'est incluse dans le texte du projet de loi.
Aucune information disponible publiquement sur les coûts attendus, les économies ou les effets budgétaires n'apparaît dans le texte du projet de loi ou les métadonnées fournies.
Aucune information disponible publiquement.
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